Loopbaanbegeleiding volgen om uiteindelijk zelfstandige te worden? Dat komt meer voor dan je denkt!

Loopbaanbegeleiding volgen om uiteindelijk zelfstandige te worden? Dat komt meer voor dan je denkt!

loopbaanbegeleiding

Ik ontmoet in mijn coachingpraktijk wel eens mensen die graag zelfstandige zouden worden. Uit hun verhaal blijkt dat ze best wel gelukkig zouden zijn als ze professioneel op hun eigen benen zouden staan. En toch houden ze vast aan hun huidige situatie en job. De reden? Ze zitten in een gouden kooi en durven de stap niet te wagen. De risico’s van een zelfstandig bestaan zijn groot, en ze hebben familiale en sociale engagementen. Of het ontbreekt hen aan tijd en geld om hun droom in de praktijk te brengen.

 

Loopbaanbegeleiding voor zelfstandigen in spe

Voor al die redenen kan ik als coach natuurlijk begrip opbrengen. Dat neemt niet weg dat ik hen als coach uitdaag om voor de weg te kiezen die bij hen past. Het is zonde als mensen hun optimale professionele geluk niet nastreven. Want elke dag in de weer zijn met hun passie, hun eigen baas zijn en eigenhandig iets opbouwen, zou hun leven enorm verrijken.

Een herkenbare situatie voor jou? Dan kan loopbaanbegeleiding jou helpen om de stap gericht en doordacht te zetten. Zo start je in alle gemoedsrust met de zelfstandige activiteit waarvan je al zo lang droomt. Of beslis je dat je met enkele kleine aanpassingen tevreden bent met de job die je doet. Dat kan zeker ook. Want niet elk traject voor loopbaanbegeleiding eindigt met een nieuwe job of een eigen zaak. Dat kon je bijvoorbeeld lezen in de getuigenis van Vicky.

Goed voorbereid aan de start

Beslis je om de sprong te wagen? Dan gaan we veel tijd besteden aan een degelijke voorbereiding. Daarbij hebben we aandacht voor jouw bezorgdheden en hinderpalen. We zorgen ervoor dat je de juiste energiebalans hebt en houdt. En natuurlijk dat je de juiste knopen doorhakt, hoe moeilijk het beslissingsproces soms ook is. Zo’n voorbereidingsfase is intens en tijdrovend, maar je krijgt er uiteindelijk heel wat voor in de plaats!

Je toekomst visualiseren

De volgende stap? Precies weten wat je wilt en op basis daarvan je toekomst visualiseren. We focussen daarbij op je doel én op de persoon die je wilt zijn. We beantwoorden vragen zoals: hoe ligt mijn business in de markt? Hoe wordt die beleefd? Wat is mijn identiteit? Hoe beleef ik mijn overtuigingen en waarden? Welke talenten of vaardigheden moet ik verder uitwerken? Hoe zit het met mijn energiepeil? Antwoorden die heel belangrijk zijn voor een succesvolle opstart. We werken alles uit alsof je het gerealiseerd hebt.

Visualisatie als krachtige tool

Visualisatie is een krachtige tool die je helpt om alles beter te begrijpen, onthouden en uit te voeren. Hersenen nemen immers beter beelden op dan abstracte ideeën. Visualiseren draagt bij tot je prestaties, je motivatie, je mentale veerkracht en je zelfvertrouwen. Zodra je begint te visualiseren, trap je het gaspedaal van je onderbewuste even flink in. Het resultaat? Je toerental gaat de hoogte in en je bereikt sneller en gemakkelijker je bestemming.

Durven

Heb je alles gevisualiseerd? Dan is het tijd om de verschillende stappen uit te zetten op een tijdlijn. Zo maak je concreet wanneer jij je doel wilt realiseren en welke extra stappen nodig zijn. Ik denk bijvoorbeeld aan een extra cursus volgen, een budget opmaken of een zakenpartner aanspreken. Door je dromen, gedachten en actiepunten op papier te zetten, creëer je een actief project.

Je droom van een zelfstandige activiteit bereiken is een proces waar we stap voor stap naartoe werken, met respect voor je huidige situatie en je mogelijkheden. We staan stil bij elk sleutelmoment. En belangrijk: de nadruk ligt op vooruitgang en niet op perfectie. Ervoor durven gaan wordt de belangrijkste stap. Want perfect zal de situatie nooit zijn. Wie daarop wacht, kan nooit springen.

Nieuwe informatie opnemen

Mijn rol als coach? Ik begeleid het proces, hou je een spiegel voor en zorg ervoor dat je jezelf in balans houdt en op een positieve manier je aandacht op het doel blijft richten. En ik waak erover dat je op tijd een pauze inlast. Dat is een must! Want zo krijgt je brein de kans om als een spons nieuwe informatie op te nemen.

Wil jij ook graag loopbaanbegeleiding volgen en de stap zetten om zelfstandige te worden? Neem dan gerust vrijblijvend contact met mij op voor een eerste afspraak

De uitdagingen van goed leiderschap: Peter koos voor een traject executive coaching

De uitdagingen van goed leiderschap: Peter koos voor een traject executive coaching

goed leiderschapPeter is manager en lid van het managementteam in een groot productie- en distributiebedrijf. Hij is 55 jaar en heeft dus al heel wat watertjes doorzwommen. Toch bevond hij zich plots in een situatie die hem zorgen baarde: een zeer hoge werkdruk, weinig gehoor bij het management en minder tevreden teamleden. Als hij er nu op terugkijkt, zag hij zichzelf als een hardwerkende Don Quichot die langzaam maar zeker op een burn-out afstevende. Hij trok aan de alarmbel, ook binnen de organisatie. In Rike van Cygnus Coaching zocht en vond hij de ideale coach om hem te begeleiden bij stressmanagement en goed leiderschap.

Hoge werkdruk

Peter: “Ik werk nu een tiental jaar in deze functie, in een bedrijf met een sterke hiërarchische structuur. Eerlijk? Ik zie het liever anders. In het verleden was ik aan de slag bij bedrijven met een platte structuur. Dat verloopt toch iets vlotter. Maar goed, hier is het zo niet. Bovendien moesten mijn team en ik het hoofd bieden aan ambitieuze projecten met zeer strakke deadlines. Ik ben iemand die snel zegt wat hij denkt. Mijn potje kookte dus wel eens over. Ik besefte dat ik een manier moest vinden om dit een plaats te geven.”

Klankbord

“Ik besloot de koe bij de hoorns te vatten. Na een voortraject bij een externe preventiedienst ging ik op zoek naar een coach. Iemand die me kon helpen met enerzijds mijn stressniveau en anderzijds de aansturing van mijn team. Mijn zoektocht naar een ervaren consulente bracht me bij Rike van Cygnus Coaching. Een voltreffer! Zij was het luisterende oor dat ik nodig had, mijn klankbord. Ze kwam net op tijd.”

Pragmatisch stappenplan

“Samen stelden we een pragmatisch stappenplan op. En dat op basis van altijd terugkerende items: wat zijn mijn prioriteiten op het werk, hoe laat ik druk van de ketel en vooral ook: hoe laat ik los wat ik niet kan veranderen? Allemaal vragen die we tijdens het traject uitvoerig bespraken. Al tijdens het traject paste ik trouwens mijn way of life aan, zowel op het werk als thuis. Ik sloeg geen lunchpauzes meer over, ik paste mijn voeding aan en ging weer wat meer sporten. In die beginperiode was Rike de stok achter de deur. Dankzij haar opvolging groeiden deze ogenschijnlijk kleine veranderingen uit tot een automatisme.”

Work hard and have fun

“Stilaan kreeg ik meer rust in mijn leven en kon ik ook mijn werk in perspectief plaatsen. De aard van het beestje verander je niet. Ik wil nog altijd stenen verleggen in de rivier. Maar ik besef nu dat ik soms wat meer afstand moet nemen van situaties die ik toch niet kan veranderen, zodat ik mijn hoofd niet gek laat maken. De aansturing van mijn team, daar steek ik nu nog meer energie in en daar haal ik ook mijn voldoening uit. Work hard and have fun, dat is mijn motto. Mijn team en ik, dat zit goed.”

Aandacht voor human capital

“Wandelen met de hond, push-ups, meditatieoefeningen: dat zijn nu vaste rituelen in mijn leven. Ik ben in shape, zowel mentaal als fysiek. En dat maakt me weerbaar. Ik blijf binnen de organisatie strijden voor meer aandacht voor human capital. Zo heb ik samen met Rike na afloop van het traject een evaluatiegesprek gevoerd met onze CEO en hr-directeur. Een heel open en direct gesprek.”

Levenswijsheid

“Rike is een uitstekende coach. Een slimme vrouw met veel levenswijsheid. Via de gesprekken verwerf je inzichten en draag je zelf oplossingen aan. Weet je wat je moet doen als je een schip wilt bouwen? Je kunt je team hout geven en hen opdragen om het schip te bouwen. Maar veel beter is dat je hen laat verlangen naar de eindeloze zee.”

Vind jij net als Peter aandacht voor human capital in je bedrijf essentieel en wil je investeren in goed leiderschap? Haal dan het beste uit jezelf met de executive coaching bij Cygnus Coaching. Neem vrijblijvend contact op met Rike Weltjens.

Wens je onze brochure te ontvangen rond aanpak burn-outpreventie en re-integratie?

Dank voor je interesse! Je gaat zo dadelijk een mail ontvangen met de link naar onze brochure